新人営業女子のオフィスカジュアル戦術！

「万能服」とも思えるリクルートスーツは、いつまでも着る服ではないのでしょうが「オフィスカジュアル」と言われる時代、田舎者の私は悩みました。
加えて、女子はメイク含め、悩みどころが多いのです。
まず、「リクルートスーツはいつからいつまで着るもの」という決まりがないので、わかりにくかったです。
年齢の近い女性の先輩がいれば相談することもできるでしょうが、居ない場合や、男性が多い会社では、戸惑ってしまうことでしょう。
そんな時は、こう考えてみてください。
リクルートスーツは、研修期間に着るのが一般的です。中には、特に研修期間がなく、すぐに配属されることがあるかもしれませんが、そのような場合、初日と挨拶回りの日はスーツを着ることをおすすめします。
そもそも、リクルートスーツは多く持ってないので、このような期間が長い場合、ブラウスなど、インナーを工夫して乗り切りましょう。

さて、会社に慣れてくると「服装はカジュアルでオッケー」と言われます。
と言っても、ノースリーブにサンダルや、デニムでの出勤などは、いかがなものでしょう？
「オフィスカジュアル」は、きちんとした定義がないだけに、何がよくて何がダメなのかがわかりにくいです。
そんな場合、こう考えてください。
「基本的には、急な応対に対応できる服装」となります。
例えば、お客さまに、急に呼び出されたり、お客さまが会社に来たり、上司時に同行したりと、予期せぬことが起こった場合に対応できる服装です。

そして、先輩に、
「お客さんのパーティがあるから一緒に行こう」と誘われても「はい！」と準備できる服装だと、営業女子としては最高ですね！

ホテルなどの会場でのパーティの場合、多くは、スーツやォーマルな装いの方ばかりです。
最近は、カジュアルな方も増えてはいますが、自信のもてる居心地がよい服装だと、モチベーションもあがり、ご挨拶なども笑顔も変わってくると思います。
それよりも、初対面の方々への印象が違うため、ビジネス面でも有効です。

特に注意が必要なのは、夏場の服装です。
暑いと、つい露出が多くなりがちです。
冒頭に書いた「ノースリーブがダメ」なのではなく、露出が多いからダメなのです。
同様に、胸元が広く開く、短すぎるスカートも要注意です。
周りも目のやり場に困ります。
また、生足にも賛否両論あるようです。
サンダルはOKだったとしても、ミュールは避けましょう。
社内をカンカンと音を立てて歩くのは、周りの人が不愉快になるものです。
ネイルも、極端に濃い色やデコネイルなどは避けたほうが無難です。

業界によって違いはありますが、重要なのは清潔感です。
周りに不快感を与えては、どんなにカッコいいと思っても、オシャレだと思っても印象が悪くなってしまいます。
新人の時は、一般的が無難で、柄は、無地やストライプ柄、形はベーシックなものが良いでしょう。
ジャケットとタイトスカート、スカート丈は膝丈、ジャケット丈はおしりの真ん中あたりでしょうか！？

パーティ、食事会、ご挨拶、プレゼンなど、その時々に応じた勝負服のパターンを揃えていくことを考えてみると楽しいと思います。
特に気を付けてほしいのは、トラブルが起きた時です。
トラブルが起きてお客様に説明とお詫びにうかがう場合、カジュアルな服装では誠意が伝わりません。
やはりジャケットのような、きちんとした服装のほうがいいでしょう。

「毎日ジャクットを着用」とは言わないまでも、会社に常備するのも手ですね。
いつでもお客さまと会えるようにしておくといいでしょう。
つまり、インナーをジャケットにあわせて違和感がないようにしておける服装が効率的です。
印象は大事です。初対面の時に感じた印象はいつまでも残るもので、挽回するのは大変なのです。
大事な印象を決められる時、一番に目につくのは服装です。感じがよく「仕事ができそう」に見えたほうがいいですよね！？

女子だからこそ、上手に立ち回れる「仕事」があります。
女子だからこそ、下手してつまずく「仕事」もあります。
営業女子として、仕事を楽しく、人生を幸せに、ご活躍をお祈り致します。

結局、近くの先輩に聞くのが、一番です。